Asset Management Intern

Description de l'entreprise

Veolia en Amérique du Nord est l'entreprise environnementale la mieux classée aux États-Unis depuis trois années consécutives, et le plus grand opérateur privé d'eau et fournisseur de technologie du pays, ainsi que le leader du traitement des déchets dangereux et de la pollution. Elle offre une gamme complète de services de gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie, notamment le traitement de l'eau et des eaux usées, la collecte et l'élimination des déchets commerciaux et dangereux, le conseil en énergie et la récupération des ressources. Veolia aide des clients commerciaux, industriels, du secteur de la santé, de l'enseignement supérieur et des municipalités dans toute l'Amérique du Nord. Basée à Boston, Veolia emploie plus de 10 000 personnes réparties sur plus de 350 sites en Amérique du Nord.

Description de l'emploi

Objectif du poste :

Student Exploration and Experience Development (SEED) is a 12-week internship opportunity at Veolia for students to gain hands-on experience in sustainability and ecological transformation. They will work on real-world projects, receive mentorship from industry professionals, and participate in workshops and networking events. The program aims to nurture talent, promote innovation, and foster meaningful connections between students and industry professionals. Overall, the SEED program provides students with the skills, knowledge, and connections needed to make a positive impact in the industry.

Program Dates: June 1, 2026 to August 21, 2026.

Principales fonctions/responsabilités :

• Exécuter des tâches directement liées à des projets fonctionnels et/ou à des améliorations de processus.
• Communiquer les problèmes et les blocages liés aux domaines de responsabilité.
• Il peut participer à des recherches ou à des projets spéciaux dans divers domaines afin de mener à bien des initiatives commerciales et d'atteindre les objectifs de l'entreprise.
• Il peut être demandé de préparer et d'émettre des avis et des recommandations sur la base d'analyses.
• Produire des résultats et tirer des conclusions à partir d'analyses. Formuler des recommandations orales et écrites à l'intention de la direction.
• Veiller à ce que tous les projets, initiatives et processus d'ingénierie soient conformes aux politiques, normes et objectifs établis ; établir et/ou mettre à jour les normes et spécifications d'ingénierie selon les besoins.
• Travailler avec les ingénieurs principaux pour s'assurer que les projets répondent aux spécifications de conception et qu'ils sont achevés dans les délais et dans le respect du budget.
• Effectuer d'autres tâches à la demande de la direction.
• Se conformer à toutes les procédures et politiques de Veolia et de HSE.

Environnement de travail :

• Les stages sont axés sur l'apprentissage et l'exposition aux processus et procédures fondamentaux de l'entreprise.
• Les candidats peuvent soutenir l'une des fonctions commerciales de Veolia Amérique du Nord.
• L'environnement varie en fonction de la fonction du stage, du bureau à l'usine en passant par le terrain.
• Notre objectif est d'offrir à chaque stagiaire une expérience professionnelle concrète dans l'industrie.

Qualifications

Formation/expérience/antécédents :

• Un diplôme de fin d'études secondaires est exigé.
• Vous préparez un diplôme de quatre ans et vous avez le statut de Senior dans un domaine d'ingénierie connexe. Exemple : Si le stage porte sur l'électrotechnique, vous êtes un junior qui prépare un diplôme d'électrotechnique (ou un diplôme similaire tel que l'électrotechnique).
• 3.2 Moyenne pondérée cumulative requise.

Connaissances/compétences/aptitudes :

• Solides compétences en communication, y compris à l'écrit, à l'oral, à l'écoute, à la présentation et à la facilitation.
• Capacité avérée à établir des relations de collaboration.

Informations complémentaires

Nous sommes un employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances ! Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'origine nationale, de handicap ou de statut d'ancien combattant protégé.

Clause de non-responsabilité : Les informations relatives au salaire, à la rémunération et aux avantages sont exactes à la date de publication du présent avis. L'entreprise se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve de la législation applicable.