Instrumentation and Control Technician

Description de l'entreprise

Filiale du groupe Veolia, Veolia North America (VNA) est l'entreprise environnementale la mieux classée aux États-Unis depuis trois années consécutives, et le plus grand opérateur privé de services d'eau et fournisseur de technologies, ainsi que le leader du traitement des déchets dangereux et de la pollution dans le pays. Elle offre une gamme complète de services de gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie, notamment le traitement de l'eau et des eaux usées, la collecte et l'élimination des déchets commerciaux et dangereux, le conseil en énergie et la récupération des ressources. VNA aide des clients commerciaux, industriels, du secteur de la santé, de l'enseignement supérieur et des municipalités dans toute l'Amérique du Nord. Veolia North America, dont le siège social se trouve à Boston (Massachusetts), emploie plus de 10 000 personnes réparties sur plus de 350 sites à travers le continent.

www.veolianorthamerica.com

Description de l'emploi

The Instrumentation and Control Technician provides their control and instrument technical expertise and supports the Swan Hills Treatment Centre (SHTC) with improving Plant efficiencies using process/design industry best practices. Participates in overseeing the day-to-day operations, collaborates with key stakeholders to identify and design control and instrument improvements, and develops thermal strategies involving the incineration plant and its auxiliary systems. The incumbent participates in reviewing the day-to-day operation, process/design improvement, and development on nonthermal strategies involving the Physical Treatment Plant, Stabilization Plant and Inventory Management Systems.

This position operates within a COR, ISO 17025 certified, and OHSAS 18001 and ISO 14001 conforming plant environment and is expected to comply with all regulatory requirements. The facility operates on a 24/7 basis

Principales responsabilités :

The duties of the Instrumentation and Control Technician are as follows, but not limited to:

  • Comprend et promeut la mission, les valeurs et les objectifs stratégiques de l'entreprise, de la division, de l'usine et du département.
  • Promouvoir de manière proactive, par l'exemple, une éthique de travail, une attitude et un lieu de travail sûrs. Respecter l'ensemble des politiques, normes et procédures en matière de santé et de sécurité afin d'assurer un environnement de travail sûr et la sécurité de l'ensemble du personnel et des visiteurs, ainsi que les objectifs et exigences de l'entreprise, du client et des organismes de réglementation en matière de sécurité au travail.
  • Maintains effective working relationships and communications with peers, management, and other Company departments and staff. Effectively resolves any conflicts in a timely and respectful manner to achieve positive and healthy working relationships and workplace environment.
  • Promouvoir une éthique et une attitude de travail axées sur la qualité afin de fournir un service de la plus haute qualité possible.
  • Maintenir la confidentialité pour se conformer à toutes les exigences réglementaires et aux politiques et procédures de l'entreprise en matière de protection de la vie privée et de confidentialité.
  • Conduire en toute sécurité des véhicules et/ou des équipements mobiles appartenant à l'entreprise ou loués par elle. Le titulaire est tenu d'exercer des fonctions et des responsabilités sensibles en matière de sécurité.
  • Examine les imprimés d'alarme et identifie les divergences, en les signalant au responsable des services techniques et des opérations. Services et aux opérations.
  • Conception et développement de nouveaux systèmes de contrôle
  • Test, maintenance et modification des systèmes existants
  • Analyser les données et présenter les résultats dans des rapports écrits
  • Gestion des opérations du système existant
  • Travailler en collaboration avec d'autres ingénieurs, des ingénieurs d'exploitation, des acheteurs et d'autres membres du personnel interne.
  • assurer la liaison avec les clients, les fournisseurs, les entrepreneurs et les autorités compétentes
  • Gestion de projets dans des environnements où les coûts et les délais sont limités
  • Comprendre et assurer le respect des réglementations en matière de santé et de sécurité et des normes de qualité.
  • Fournir des conseils et une assistance au responsable de l'ingénierie et aux opérations.
  • Préparer les spécifications et les fiches techniques des équipements et mettre en place les demandes d'achat d'équipements.
  • Rédaction de logiciels et de procédures d'essai
  • Élaborer de nouvelles propositions commerciales.
  • Initier des changements de processus et d'instruments dans l'ensemble de l'usine.
  • Agir en tant que ressource pour l'usine en ce qui concerne la coordination des possibilités d'amélioration et le soutien lors de la mise en œuvre des améliorations des processus de contrôle et d'instrumentation.
  • Assurer la liaison entre les équipes pour confirmer que les connaissances en matière de contrôle et d'instruments sont partagées et comprises sur le terrain.
  • mène des études ciblées sur les opérations de contrôle et d'instrumentation afin d'améliorer les performances
  • Recommande des améliorations à apporter aux instruments en réponse aux déchets difficiles à traiter.
  • Évaluer et recommander des contrôles et des instruments pour les déchets susceptibles d'être incinérés sur la base de la conception du processus.
  • Apporte son soutien et ses ressources aux autres techniciens en instrumentation :
  • Mise à jour et maintien des descriptions de boucles actuelles.
  • Évaluer/améliorer les stratégies de contrôle proposées avec le département d'ingénierie.
  • Modifier et maintenir la logique Bailey et mettre à jour les diagrammes logiques.
  • Mise à niveau de la logique d'alarme et des points de contrôle.
  • Prepares and/or reviews new Standard Operating Procedures for control and instruments.
  • Participe à l'approbation, au parrainage et au lancement de la gestion du changement (MOC).
  • Fournit l'expertise technique nécessaire pour définir les modifications à apporter aux contrôles, aux instruments et aux processus, y compris l'accord entre les équipes avant la soumission du MOC.
  • Travaille activement à l'optimisation du contrôle, des instruments et des processus afin d'améliorer l'efficacité de l'usine.
  • Interfaces avec les opérations, les ventes et le marketing pour développer une nouvelle stratégie de contrôle et d'instrumentation, si nécessaire.
  • Participe à l'évaluation des risques liés aux processus (PHA), au REM et au HAZOP associés au contrôle de l'usine et aux opérations sur les instruments.
  • Assists to support maintenance during major outages.
  • Assists in planning engineering project implementation to provide minimal disruption to operations during regular production periods.
  • Assists with and oversees capital projects as assigned.
  • Fournir une assistance technique à l'ingénierie, le cas échéant, dans le cadre de la conception et de la préparation des chartes.
  • soutient d'autres initiatives de l'usine visant à promouvoir un environnement de travail sain et positif et à améliorer le moral et l'engagement des employés.
  • Effectue d'autres tâches qui lui sont confiées.
  • Qualifications

    Connaissances, compétences et expérience :

    • Au moins deux ans d'expérience dans le domaine des procédés industriels ou résidentiels.
    • Préférence pour une expérience connexe de 3 à 4 ans.
    • Control and Instrument Technician Journeyman Ticket from reputed Instituation and of demonstrated control and instrurment experience, aptitude, and specific skills training.
      • advanced process control (APC)
      • distributed control systems (DCS)
      • programmable logic controllers (PLC)
      • supervisory control and data acquisition (SCADA)
      • Security system
    • Attitude forte à l'égard du service à la clientèle et engagement à fournir un service à la clientèle exceptionnel et des résultats de qualité.
    • Excellentes compétences en matière de relations interpersonnelles et de gestion des conflits pour faciliter le travail efficace avec un large éventail de personnes, y compris les pairs et les responsables, les employés et les autres départements, divisions et responsables à tous les niveaux de l'organisation.
    • Excellentes capacités de négociation, de persuasion et d'écoute pour faciliter la résolution des problèmes et des demandes des employés et de la direction.
    • Solides compétences en communication orale et écrite pour faciliter et promouvoir des discussions ouvertes et la compréhension.
    • Gestion efficace du temps, prise de décision et compétences en matière de planification et d'organisation.
    • Souci du détail et capacité à gérer une charge de travail variée dans un environnement au rythme rapide, avec des priorités multiples et changeantes et des interruptions fréquentes.
    • Capacité à travailler en collaboration au sein d'une équipe ainsi que de manière indépendante avec une supervision minimale.
    • Compétences avérées en matière d'organisation et de résolution créative de problèmes.
    • Maîtrise de l'informatique pour faire fonctionner le DCS, le PLC et la suite MS Office (en particulier Outlook, Excel et Word).
    • Bonne connaissance des opérations de contrôle, d'instrumentation et de traitement.
    • Bonnes compétences en matière de dépannage.
    • Capacité à travailler sur appel et en dehors des heures normales de travail, l'établissement étant opérationnel 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7.
    • Capacité à préserver la confidentialité afin de se conformer à toutes les exigences réglementaires et aux politiques et procédures de l'entreprise en matière de protection de la vie privée et de la confidentialité.
    • Capacité à remplir toutes les conditions d'emploi, y compris la vérification du casier judiciaire, un test de dépistage de l'alcool et des drogues négatif, un permis de conduire de classe 5 valide et en cours de validité, un examen médical préalable à l'embauche et une vérification des antécédents.

    Environnement de travail :

    L'horaire de travail général du technicien en contrôle et instrumentation est de quatre (4) jours par semaine, dix heures par jour, du lundi au jeudi ou du mardi au vendredi ; toutefois, le titulaire est tenu de travailler les heures nécessaires pour atteindre les objectifs du département et de l'entreprise/du client. Avec l'approbation préalable, le titulaire a la possibilité d'adapter ses horaires en fonction de ses besoins professionnels et personnels. Le poste est basé sur une semaine de travail de 40 heures.

    Informations complémentaires

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    Clause de non-responsabilité : Les informations relatives au salaire, à la rémunération et aux avantages sont exactes à la date de publication du présent avis. L'entreprise se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve de la législation applicable.

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