Operations Supervisor – Third Shift

Description de l'entreprise

A subsidiary of Veolia group, Veolia North America (VNA) is the top-ranked environmental company in the United States for three consecutive years, and the country’s largest private water operator and technology provider as well as hazardous waste and pollution treatment leader. It offers a full spectrum of water, waste, and energy management services, including water and wastewater treatment, commercial and hazardous waste collection and disposal, energy consulting and resource recovery. VNA helps commercial, industrial, healthcare, higher education, and municipality customers throughout North America. Headquartered in Boston, Mass., Veolia North America has more than 10,000 employees working at more than 350 locations across the continent. www.veolianorthamerica.com

Description de l'emploi

Objectif du poste :
Il est responsable de la supervision et de la programmation des activités opérationnelles quotidiennes, y compris le dépannage, les questions et les politiques de santé, de sécurité et de respect de l'environnement, l'assurance/contrôle de la qualité, la détermination du coût des fournitures par rapport à la main-d'œuvre, l'apport d'une expertise technique sur les modifications opérationnelles, l'embauche et la formation des subordonnés, etc. Assister le superviseur immédiat dans la préparation annuelle des objectifs par rapport aux allocations budgétisées prévues, ainsi que dans la conduite de missions exploratoires spéciales.

Primary Duties /Responsibilities:

• Appliquer toutes les politiques et procédures en matière de conformité, de santé et de sécurité conformément aux exigences départementales et régionales.
• Veiller au respect de l'OSHA, de l'EPA, du DOT et de toutes les autres réglementations gouvernementales.
• Assister à tous les cours de formation requis et prendre les dispositions nécessaires à cet effet.
• Supervise le fonctionnement de tous les équipements, y compris la maintenance, afin d'en assurer une utilisation optimale.
• Contribuer à la formation des membres de l'équipe afin de garantir des normes de performance appropriées dans les différents domaines fonctionnels du site.
• Maintenir une image professionnelle auprès des clients en répondant aux demandes de renseignements et en proposant des solutions alternatives aux problèmes existants et/ou potentiels.

Qualifications

Formation / Expérience / Antécédents :

• BS in Chemistry or a related science discipline or equivalent work experience
• 4 à 6 ans d'expérience dans le domaine des déchets dangereux

Connaissances / compétences / aptitudes :

• Connaissances approfondies dans les domaines suivants : DOT, EPA, TSCA et OSHA
• Connaissance des capacités et des limites du site avant le traitement et/ou l'expédition de déchets dangereux et non dangereux afin d'assurer un décaissement et un stockage efficaces.
• Maîtrise de l'informatique
• Fort esprit d'équipe
• Excellentes compétences en matière de relations interpersonnelles et de communication
• Gestion du temps : capacité à organiser et à gérer des échéances multiples
• Forte orientation vers le service à la clientèle
• Solides compétences en matière de supervision et de direction
• Capacité à créer et à préparer des rapports si nécessaire

Certification / licence / formation requises :

• Certification HAZWOPER

Informations complémentaires

L'ensemble des avantages sociaux de Veolia comprend des politiques de congés payés, ainsi qu'une assurance maladie, dentaire et visuelle. En outre, les employés ont le droit de participer à un plan 401(k) parrainé par l'employeur, afin d'épargner pour la retraite. La rémunération et les avantages des employés représentés par un syndicat sont définis dans leur convention collective.

Nous sommes un employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances ! Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'origine nationale, de handicap ou de statut d'ancien combattant protégé.

Clause de non-responsabilité : Les informations relatives au salaire, à la rémunération et aux avantages sont exactes à la date de publication du présent avis. L'entreprise se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve de la législation applicable.