Technical Director – Process Engineering

Description de l'entreprise

Filiale du groupe Veolia, Veolia North America (VNA) est l'entreprise environnementale la mieux classée aux États-Unis depuis trois années consécutives, et le plus grand opérateur privé de services d'eau et fournisseur de technologies, ainsi que le leader du traitement des déchets dangereux et de la pollution dans le pays. Elle offre une gamme complète de services de gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie, notamment le traitement de l'eau et des eaux usées, la collecte et l'élimination des déchets commerciaux et dangereux, le conseil en énergie et la récupération des ressources. VNA aide des clients commerciaux, industriels, du secteur de la santé, de l'enseignement supérieur et des municipalités dans toute l'Amérique du Nord. Veolia North America, dont le siège social se trouve à Boston (Massachusetts), emploie plus de 10 000 personnes réparties sur plus de 350 sites à travers le continent. www.veolianorthamerica.com

Description de l'emploi

Objectif du poste :

Veolia est le leader mondial des services à l'environnement, avec environ 220 000 employés dans le monde et 170 ans d'histoire. Nous aidons nos clients à relever leurs défis en matière d'environnement et de développement durable dans les domaines de l'énergie, de l'eau et des déchets. Cela signifie améliorer l'efficacité énergétique de nos clients, mieux gérer leur eau et leurs eaux usées, et récupérer les ressources de leurs déchets. Nous le faisons de manière sûre, rentable et innovante pour les villes, les gouvernements, les campus, les entreprises et les industries. Chez Veolia Amérique du Nord, nous nous concentrons sur la croissance et nous pensons que chacun a un rôle à jouer dans la croissance de l'entreprise.

Nous sommes à la recherche d'un directeur technique hautement qualifié, rattaché au directeur technique senior de l'ingénierie. Le candidat collabore et coordonne le travail avec les autres membres du projet Milwaukee, mais aussi avec le département Technique et Performance, en soutenant les besoins commerciaux de l'unité opérationnelle des contrats d'eau municipale de Veolia aux États-Unis. Elle sera en contact direct avec le client.

Principales fonctions/responsabilités :

  • Élaborer des objectifs pour les domaines qui lui sont confiés et veiller à l'alignement sur les stratégies et les objectifs généraux de l'entreprise. Contribuer à la définition et au suivi des politiques et procédures d'ingénierie pour le domaine qui lui est confié et assurer la synchronisation avec les fonctions de gestion de projet et d'exploitation.
  • Participer aux principales revues de conception technique. Veiller au respect des exigences définies et s'assurer que les mesures correctives sont mises en œuvre comme il se doit.
  • Évaluer les systèmes mécaniques et électriques, ainsi que les systèmes et stratégies de contrôle, afin d'en améliorer l'efficacité :
    • Pompes, ventilateurs, UV, systèmes d'alimentation en produits chimiques, etc.
    • Optimisation du système pour les zones de processus unitaires applicables.
  • Élaborer, mettre en œuvre et tenir à jour des normes, des spécifications et des documents techniques et d'ingénierie pour le domaine qui lui est confié. Il se tient au courant des normes industrielles et les intègre dans le processus d'ingénierie.
  • Veiller à ce que tous les produits livrables en matière d'ingénierie pour les projets assignés soient identifiés et classés par ordre de priorité dans un plan d'exécution du projet. Mesurer les performances de l'ingénierie en matière de respect des délais pour les produits livrables essentiels. Contribuer à la définition, à la mise en œuvre et au suivi des mesures d'amélioration continue des performances de l'ingénierie et de réduction des coûts des produits.
  • Offre des conseils, des plans d'action et des stratégies de mise en œuvre de l'optimisation en tant qu'expert régional en matière de contrôle des processus des unités de traitement des eaux usées.
  • Capacité à développer et à concevoir des stratégies et des protocoles de traitement avec un suivi pour aider à la mise en œuvre de l'usine.
  • Soutenir les ventes et le marketing avec une stratégie et une expérience techniques afin de maintenir les comptes actuels et d'obtenir de nouvelles affaires.

Environnement de travail :

  • Passe généralement 50% de son temps dans un environnement opérationnel, à Milwaukee, et 50% de son temps dans un environnement de bureau. Se déplace 50% du temps dans la zone qui lui a été assignée.
  • Il faut travailler dans des environnements intérieurs et extérieurs bruyants, à toutes les températures et dans toutes les conditions climatiques, et être capable de travailler dans des conditions météorologiques défavorables pendant de longues périodes.
  • Risques professionnels possibles : Le travailleur peut être exposé à des risques éventuels, notamment la poussière, les fumées, les produits chimiques toxiques et caustiques, les machines rotatives, la haute pression, les températures de travail chaudes ou froides, les surfaces glissantes, l'eau et les risques électriques.

Qualifications

Formation/expérience/antécédents :

  • Licence en ingénierie. Inscription en tant qu'ingénieur professionnel et/ou 10 ans d'expérience dans le traitement des eaux usées et la gestion des biosolides.

Connaissances/compétences/aptitudes :

  • Connaissance avérée des pratiques standard, des outils courants, des matériaux, des risques professionnels et des mesures de sécurité des stations d'épuration des eaux et des eaux usées, et connaissance approfondie de la réglementation NPDES et du processus d'octroi des permis.
  • Plus de dix ans d'expérience progressive en matière de conception, de projet, de construction ou de gestion de stations d'épuration des eaux usées et capacité à dépanner et à résoudre les problèmes liés aux processus/opérations de traitement de l'eau/des eaux usées.
  • Expérience de la supervision (supervision du personnel et des projets) avec une capacité démontrée à diagnostiquer des problèmes de processus complexes et à gérer les mesures correctives.
  • Démontre sa capacité à élaborer des solutions uniques à des problèmes techniques complexes pouvant inclure la conception de nouveaux systèmes ou l'élaboration de solutions ayant peu ou pas de précédents.
  • Aptitude avérée à diriger et à gérer efficacement les ressources (personnel, équipement, matériel, installations, fonds et réputation).
  • Avoir fait preuve d'une communication, d'une présentation et de compétences interpersonnelles efficaces afin d'établir des relations avec tous les niveaux de personnel et de les motiver.
  • Aptitude avérée à rédiger des communications et des rapports écrits précis, efficaces, complets et facilement compréhensibles.
  • Solides compétences en informatique avec maîtrise des logiciels de traitement de texte, des tableurs et des bases de données, et capacité à optimiser l'utilisation de la technologie et des systèmes pour communiquer, gérer le budget, rationaliser les processus et accroître l'efficacité.
  • Maîtrise de l'entretien et de l'utilisation de tous les EPI (équipements de protection individuelle) spécifiques au site et requis par l'établissement.
  • Engagement manifeste à respecter les lois et réglementations applicables, le code de conduite de l'entreprise et les autres politiques et procédures de l'entreprise.
  • Le candidat recherché aura une expérience dans le domaine du prétraitement industriel.
  • Le candidat recherché devra faire preuve de compétences dans l'utilisation de Python ou de R pour l'analyse des données.
  • Il doit être en mesure d'assurer un service de garde d'urgence 24 heures sur 24 par rotation, si le site l'exige.

Certification/licences/formation requises :

  • Le plus haut niveau de certification en tant qu'opérateur de traitement de l'eau/des eaux usées si le site l'exige. Si le candidat vient d'un autre État, il doit obtenir la certification dans l'année qui suit sa nomination au poste de directeur de l'ingénierie.
  • Permis de conduire valide et dossier de conduite sûr.

Exigences physiques :

  • Temps passé - Debout 25%, Assis 25%, Marche 50%.
  • Dans l'exercice de ses fonctions, l'employé doit régulièrement utiliser ses mains pour toucher, manipuler ou sentir, tendre les bras et les mains, et parler ou entendre.
  • Il est parfois nécessaire de se baisser, de s'agenouiller ou de s'accroupir et de pénétrer dans des espaces confinés.
  • Peut être amené à utiliser des escaliers, des échelles, des passerelles et des supports à des hauteurs de 50 pieds au-dessus du sol.
  • Il peut occasionnellement soulever et/ou déplacer jusqu'à 50 livres.
  • Les capacités visuelles spécifiques requises pour ce poste comprennent la vision de près, la vision de loin, la vision des couleurs et la capacité à ajuster la mise au point. Il faut une observation visuelle attentive pour détecter les non-conformités du processus et les dysfonctionnements de la machine.

Informations complémentaires

Échelle de rémunération : $140000 à $165000 par an.

Avantages :

L'ensemble des avantages sociaux de Veolia comprend des politiques de congés payés, ainsi qu'une assurance maladie, dentaire et visuelle. En outre, les employés ont le droit de participer à un plan 401(k) parrainé par l'employeur, afin d'épargner pour la retraite. La rémunération et les avantages des employés représentés par un syndicat sont décrits dans leur convention collective.

Nous sommes un employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances ! Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'origine nationale, de handicap ou de statut d'ancien combattant protégé.

Clause de non-responsabilité : Les informations relatives au salaire, à la rémunération et aux avantages sont exactes à la date de publication du présent avis. L'entreprise se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve de la législation applicable.