{"id":20891,"date":"2026-11-09T11:01:43","date_gmt":"2026-11-09T17:01:43","guid":{"rendered":"https:\/\/careers.veolianorthamerica.com\/job\/site-leader\/"},"modified":"2026-11-09T11:28:57","modified_gmt":"2026-11-09T17:28:57","slug":"site-leader","status":"publish","type":"job_listing","link":"https:\/\/careers.veolianorthamerica.com\/fr\/job\/site-leader\/","title":{"rendered":"Chef de chantier"},"content":{"rendered":"<p><strong>Description de l'entreprise :<\/strong><\/p>\n<p>Veolia en Am\u00e9rique du Nord est la soci\u00e9t\u00e9 environnementale la mieux class\u00e9e aux \u00c9tats-Unis pendant trois ann\u00e9es cons\u00e9cutives, et le plus grand op\u00e9rateur priv\u00e9 d'eau et fournisseur de technologies ainsi que le leader du traitement des d\u00e9chets dangereux et de la pollution du pays. Elle offre une gamme compl\u00e8te de services de gestion de l'eau, des d\u00e9chets et de l'\u00e9nergie, y compris le traitement de l'eau et des eaux us\u00e9es, la collecte et l'\u00e9limination des d\u00e9chets commerciaux et dangereux, le conseil en \u00e9nergie et la valorisation des ressources. Veolia aide des clients commerciaux, industriels, de sant\u00e9, de l'enseignement sup\u00e9rieur et des municipalit\u00e9s dans toute l'Am\u00e9rique du Nord. Bas\u00e9e \u00e0 Boston, Veolia emploie plus de 10 000 personnes r\u00e9parties sur plus de 350 sites en Am\u00e9rique du Nord.<\/p>\n<p><strong>Position Purpose:&#xa0;<\/strong><\/p>\n<p>In the role of Site Leader, the successful candidate will oversee daily operations at the site, ensuring efficiency, safety, and alignment with organizational and performance goals.&#xa0; Address operational challenges directly, utilizing a hands-on approach to quickly resolve issues and maintain smooth site operations. Lead a small, close-knit team by demonstrating strong emotional intelligence, fostering a supportive and collaborative work environment. Clearly communicate site goals, procedures, and updates to team members, fostering open and effective communication within the small team. Adapt to the unique needs of a smaller site, showing flexibility in managing multiple responsibilities and responding to changing conditions. Ensure high standards of safety, quality, and efficiency in all site operations, continuously seeking ways to improve processes. Act as a representative of the site within the local community, promoting positive relationships and ensuring the site\u2019s activities are well-regarded.<\/p>\n<ul>\n<li><em>S\u00e9curit\u00e9<\/em>: Foster a safety-driven culture across the site, ensuring all employees have proper training, resources, and PPE. Maintain compliance with OSHA, State, and Veolia Safety and Environmental programs.<\/li>\n<li><em>Compliance<\/em>: Oversee contract execution for the site, ensuring adherence to established environmental, health, safety, operational, maintenance, and emergency response procedures.<\/li>\n<li><em>Reliability<\/em>: Monitor site delivery performance, maintaining high standards of quality and consistent results. Coordinate problem resolution and manage conflicting priorities effectively.<\/li>\n<li><em>People Focused<\/em>: Promote a positive work culture, manage resources effectively, and communicate business initiatives and goals to team members. Evaluate and mentor the team to drive performance and growth.<\/li>\n<li><em>Customer Obsessed<\/em>: Build and maintain strong customer relationships, addressing escalated issues promptly. Contribute to new business opportunities and work towards improving net promoter scores.<\/li>\n<li><em>Cost Effective<\/em>: Support OPEX (Operational Excellence) initiatives for efficiency and cost savings. Assist with budgeting and cost control for the site. Identify and implement process improvements to increase operational efficiency.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Primary Duties\/Responsibilities:&#xa0;<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 adopter une approche directe et concr\u00e8te des op\u00e9rations, en travaillant en \u00e9troite collaboration avec une petite \u00e9quipe sur les t\u00e2ches quotidiennes et la prise de d\u00e9cision.<\/li>\n<li>Volont\u00e9 de montrer l'exemple, en s'impliquant activement dans les op\u00e9rations du site et en traitant les probl\u00e8mes avec l'\u00e9quipe.<\/li>\n<li>Efficace dans la direction et la gestion de petites \u00e9quipes, favorisant une culture de confiance, de responsabilit\u00e9 et de communication ouverte.<\/li>\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 encadrer les membres de l'\u00e9quipe, \u00e0 d\u00e9velopper leurs comp\u00e9tences et \u00e0 veiller \u00e0 ce qu'ils b\u00e9n\u00e9ficient d'une formation polyvalente pour assurer la flexibilit\u00e9 op\u00e9rationnelle.<\/li>\n<li>L'accent est mis sur la cr\u00e9ation d'un environnement de travail favorable et collaboratif o\u00f9 chaque \u00e9quipe<\/li>\n<li>Exp\u00e9rience de la gestion des communications directes avec les clients, de la prise en compte de leurs pr\u00e9occupations et du maintien d'un niveau \u00e9lev\u00e9 de satisfaction du service.<\/li>\n<li><em>People Management<\/em>:\n<ul>\n<li>Favoriser une culture de travail positive et inclusive qui encourage l'engagement, le d\u00e9veloppement et la fid\u00e9lisation des employ\u00e9s.<\/li>\n<li>Assurer un leadership strat\u00e9gique, un encadrement et un mentorat au personnel du site.<\/li>\n<li>Mettre en \u0153uvre les programmes de reconnaissance des employ\u00e9s de l'entreprise et r\u00e9pondre aux pr\u00e9occupations des employ\u00e9s de mani\u00e8re rapide et efficace.<\/li>\n<li>Generally supervise a staff of at least 5 FTEs.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><em>S\u00e9curit\u00e9<\/em>:\n<ul>\n<li>Promouvoir une culture de l'excellence en mati\u00e8re de s\u00e9curit\u00e9 en mettant en \u0153uvre et en appliquant des protocoles, des proc\u00e9dures et des meilleures pratiques en mati\u00e8re de s\u00e9curit\u00e9 sur l'ensemble du site.<\/li>\n<li>Organiser r\u00e9guli\u00e8rement des programmes de formation \u00e0 la s\u00e9curit\u00e9 et promouvoir la responsabilit\u00e9 individuelle en mati\u00e8re de pratiques de travail s\u00fbres.<\/li>\n<li>Contr\u00f4ler et rendre compte des mesures de performance en mati\u00e8re de s\u00e9curit\u00e9 au niveau du site, y compris les taux d'incidents et les accidents \u00e9vit\u00e9s de justesse.<\/li>\n<li>Promouvoir une culture de la responsabilit\u00e9 en mati\u00e8re de s\u00e9curit\u00e9 et de la responsabilit\u00e9 individuelle.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><em>Compliance Management<\/em>:\n<ul>\n<li>Veiller \u00e0 ce que les op\u00e9rations du site soient conformes \u00e0 toutes les r\u00e9glementations pertinentes en mati\u00e8re d'environnement, de s\u00e9curit\u00e9 et d'exploitation, ainsi qu'aux obligations contractuelles.<\/li>\n<li>Se tenir au courant des changements r\u00e9glementaires et maintenir une communication efficace avec les organismes de r\u00e9glementation.<\/li>\n<li>Mettre en \u0153uvre des mesures correctives pour r\u00e9soudre les probl\u00e8mes de non-conformit\u00e9 et collaborer avec les parties prenantes sur les questions de conformit\u00e9.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><em>Operational Reliability<\/em>:\n<ul>\n<li>Superviser l'ex\u00e9cution de projets et d'op\u00e9rations au niveau du site afin de respecter les normes professionnelles et de fournir des r\u00e9sultats coh\u00e9rents et fiables.<\/li>\n<li>Contr\u00f4ler les indicateurs de performance du projet, tels que le respect du calendrier et la qualit\u00e9, et traiter les risques ou les probl\u00e8mes potentiels.<\/li>\n<li>Collaborer avec des \u00e9quipes interfonctionnelles pour assurer la r\u00e9ussite du projet et l'am\u00e9lioration continue.<\/li>\n<li>Generally manage water\/wastewater facilities up to 5 MGD.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><em>Customer Relations<\/em>:\n<ul>\n<li>\u00c9tablir et maintenir des relations solides avec les clients et les parties prenantes au niveau du site.<\/li>\n<li>R\u00e9pondre aux demandes, aux pr\u00e9occupations et aux r\u00e9clamations des clients en temps utile et de mani\u00e8re professionnelle.<\/li>\n<li>Collaborer avec les \u00e9quipes pour am\u00e9liorer l'exp\u00e9rience et la satisfaction des clients.<\/li>\n<li>Repr\u00e9senter l'entreprise lors d'\u00e9v\u00e9nements et de r\u00e9unions avec les clients.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><em>Financial Management and Cost Effectiveness<\/em>:\n<ul>\n<li>Identifier et mettre en \u0153uvre des mesures d'efficacit\u00e9 op\u00e9rationnelle et des initiatives de r\u00e9duction des co\u00fbts afin de stimuler la rentabilit\u00e9.<\/li>\n<li>Participer aux programmes d'am\u00e9lioration continue et d'excellence op\u00e9rationnelle.<\/li>\n<li>Contr\u00f4ler et rendre compte des performances financi\u00e8res au niveau du site et des principaux indicateurs de co\u00fbts.<\/li>\n<li>Optimiser l'utilisation des ressources et r\u00e9duire les temps d'arr\u00eat gr\u00e2ce \u00e0 une collaboration interfonctionnelle.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Environnement de travail :<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Spends 60% of time in the operations environment and 40% of time in the office environment at a site.&#xa0;<\/li>\n<li>Assister aux r\u00e9unions des clients (par exemple, conseil municipal, conseil d'administration des services publics ou direction interne).<\/li>\n<li>Need to work outside in inclement weather conditions and drive a company vehicle to perform duties.&#xa0;<\/li>\n<li>D\u00e9placements occasionnels pour des formations ou des r\u00e9unions.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Qualifications :<\/strong><\/p>\n<p><strong>Education\/Experience\/Background:&#xa0;<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Un dipl\u00f4me en commerce, en ing\u00e9nierie, en gestion de projet ou dans un domaine connexe est fortement recommand\u00e9, mais pas obligatoire.<\/li>\n<li>5 ans d'exp\u00e9rience en mati\u00e8re de direction, dont 3 ans \u00e0 la t\u00eate d'une petite \u00e9quipe, avec un accent sur la direction pratique et la supervision op\u00e9rationnelle.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Knowledge\/Skills\/Abilities:&#xa0;<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li><em>Management and Leadership Skills<\/em>:\n<ul>\n<li>Comp\u00e9tences en mati\u00e8re de supervision, de formation et de gestion du personnel.<\/li>\n<li>Aptitude av\u00e9r\u00e9e \u00e0 diriger, \u00e0 motiver et \u00e0 constituer des \u00e9quipes.<\/li>\n<li>Ma\u00eetrise de la r\u00e9solution des conflits.<\/li>\n<li>Compr\u00e9hension g\u00e9n\u00e9rale de la gestion de projets et de l'administration de contrats.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><em>Operational Knowledge<\/em>:\n<ul>\n<li>Comprend les principes et les pratiques des syst\u00e8mes de distribution et de collecte de l'eau et des eaux us\u00e9es.<\/li>\n<li>Compr\u00e9hension du fonctionnement et de l'entretien des stations d'\u00e9puration des eaux et des eaux us\u00e9es.<\/li>\n<li>Connaissance des m\u00e9thodes d'analyse de la qualit\u00e9 de l'eau et de l'interpr\u00e9tation des donn\u00e9es.<\/li>\n<li>Familiarit\u00e9 avec les rapports de conformit\u00e9 r\u00e9glementaire.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><em>Regulatory Compliance<\/em>:\n<ul>\n<li>Conna\u00eetre les r\u00e8gles, r\u00e9glementations et lois locales, nationales et f\u00e9d\u00e9rales applicables aux op\u00e9rations de traitement de l'eau et des eaux us\u00e9es.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><em>Financial Management<\/em>:\n<ul>\n<li>Familiarit\u00e9 avec les proc\u00e9dures budg\u00e9taires, le suivi et l'analyse.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><em>Customer Service<\/em>:\n<ul>\n<li>Capable de fournir un service \u00e0 la client\u00e8le exceptionnel.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><em>Additional Skills<\/em>:\n<ul>\n<li>Solides capacit\u00e9s de r\u00e9solution de probl\u00e8mes et d'analyse.<\/li>\n<li>Excellentes capacit\u00e9s de communication, tant \u00e0 l'\u00e9crit qu'\u00e0 l'oral.<\/li>\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 travailler efficacement dans un environnement rapide et dynamique.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Required Certification\/Licenses\/Training:&#xa0;<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Il doit \u00eatre en mesure d'obtenir les certifications requises.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Informations suppl\u00e9mentaires :<\/strong><\/p>\n<p><strong>\u00c9chelle de r\u00e9mun\u00e9ration : <\/strong>$100000 \u00e0 $115000 par an.<\/p>\n<p><strong>Avantages : <\/strong>Veolia\u2019s comprehensive benefits package includes paid time off policies, as well as health, dental, vision, life insurance, savings accounts, tuition reimbursement, paid volunteering and more. In addition, employees are also entitled to participate in an employer sponsored 401(k) plan, to save for retirement.<\/p>\n<p>Nous sommes un employeur souscrivant au principe de l'\u00e9galit\u00e9 des chances ! Tous les candidats qualifi\u00e9s seront pris en consid\u00e9ration pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identit\u00e9 de genre, d'origine nationale, de handicap ou de statut d'ancien combattant prot\u00e9g\u00e9.<\/p>\n<div sr-tagline=\"\"><\/div>\n<p>Clause de non-responsabilit\u00e9 : Les informations relatives au salaire, \u00e0 la r\u00e9mun\u00e9ration et aux avantages sont exactes \u00e0 la date de publication du pr\u00e9sent avis. L'entreprise se r\u00e9serve le droit de modifier ces informations \u00e0 tout moment, sous r\u00e9serve de la l\u00e9gislation applicable.<\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"template":"","meta":{"_acf_changed":false,"_promoted":"","_job_location":"Charlton, Massachusetts, USA","_application":"https:\/\/click.jobsplice.com\/redirect\/NTUwNjkwMC4yMDY0LjY3","_company_name":"Veolia","_company_website":"","_company_tagline":"","_company_twitter":"","_company_video":"","_filled":0,"_featured":0,"_remote_position":0,"_job_salary":"","_job_salary_currency":"","_job_salary_unit":""},"job-categories":[],"job-types":[],"class_list":["post-20891","job_listing","type-job_listing","status-publish","hentry"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/careers.veolianorthamerica.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/job-listings\/20891","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/careers.veolianorthamerica.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/job-listings"}],"about":[{"href":"https:\/\/careers.veolianorthamerica.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/job_listing"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/careers.veolianorthamerica.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/careers.veolianorthamerica.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/job-listings\/20891\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":20898,"href":"https:\/\/careers.veolianorthamerica.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/job-listings\/20891\/revisions\/20898"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/careers.veolianorthamerica.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=20891"}],"wp:term":[{"taxonomy":"job_listing_category","embeddable":true,"href":"https:\/\/careers.veolianorthamerica.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/job-categories?post=20891"},{"taxonomy":"job_listing_type","embeddable":true,"href":"https:\/\/careers.veolianorthamerica.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/job-types?post=20891"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}